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濱海新區人力資源局調研重點企業人才工作

時間:2020-12-11 來源: 本網 瀏覽次數:-

       12月9日上午,廣東茂名濱海新區黨工委委員、人力資源局局長吳瑞勇率區鎮相關部門到茂名港集團有限公司調研人才工作,深入了解該公司在人才工作方面的情況,并召開座談會。區人力資源局、電城和博賀鎮人才工作有關負責同志參加活動。

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       吳瑞勇一行先后走訪了茂名港集團下屬企業——茂名市中油王港石化有限公司、茂名市港口經營公司,實地查看企業工作車間,與企業負責人和技術骨干進行面對面的交流座談,詳細了解企業經營發展和人才培養、引進、使用、管理、教育、激勵等方面的具體做法,仔細詢問企業的人才需求,積極回應與解答企業當前發展存在的苦難和問題,并提出指導性的意見和建議。

       通過交流了解,吳瑞勇對近年來茂名港集團有限公司所作的努力和取得的成績給予充分肯定,對企業在推動濱海新區經濟社會發展中所起到的積極作用表示感謝?!叭瞬攀堑谝毁Y源”。對企業存在的招工難、留住人才困難的實際問題,吳瑞勇表示,會把企業發展中存在的問題收集起來、帶回去,在力所能及范圍內幫助企業解難題、促發展,為企業營造良好的發展環境。

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       吳瑞勇要求,區鎮相關職能部門要切實做好人才服務工作,進一步提高服務企業的精準度,不斷推進企業更好更快發展。同時,希望企業高度重視科技創新的引領作用,加強與區相關職能部門的聯系溝通,通過科技創新和人才素質提升,著力打造一批屬于濱海新區本土的技術型、創新型人才隊伍,為企業進步和濱海新區高質量發展提供強有力的智力支撐。

       近年來,我區高度重視企業人才工作,通過多種方式大力引進高層次人才,使企業逐步成為我區經濟建設的人才聚集地。區人力資源局有關負責人表示,下一步,將進一步完善配套服務及優惠政策,為企業人才干事創業營造良好的環境和氛圍,確保人才引得進、留得住、干得好。(文/陳宏花 圖/戴立均)


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